关于开展人事代理人员试用期满  考核工作的通知

学院各部门：

根据学院人事管理有关安排，现开展人事代理人员试用期满考核工作。学院将根据考核结果，办理新教工转正聘用或解聘手续。

一、考核范围

2021年入职的人事代理人员。

二、考核内容

考核内容以新进人员的岗位职责、试用期内的工作目标为依据，注重考核工作实绩，从思想政治素质、职业道德、履行岗位职责所具备的业务能力和水平，以及完成工作任务情况等方面进行考核。

三、考核程序

1.被考核人对照所聘岗位进行书面述职，并在述职总结材料中提出转正申请（述职总结材料2000字）。

2. 被考核人填写《辽宁现代服务职业技术学院人事代理人员试用期满考核表》（见附件，所在部门意见需经部门领导签字并加盖部门公章）。

3.所在部门从政治素质、业务能力、作风态度等方面对被考核人做出书面鉴定意见并由部门负责人签字盖章。

上述材料于11月20日前报送至组织人事部。

4.组织人事部提出综合考察意见，确定考核结果，报院领导审批。

四、考核结果使用

考核结果为合格或不合格，考核结果作为是否正式聘用的主要依据。

联系人：陈芳怡

联系方式：88041879

                              辽宁现代服务职业技术学院组织人事部

                              2021年11月12日